Strategi og forretningsutvikler
I denne stillingen vil du være med å ta Vy inn i fremtiden. Som Strategi- og forretningsutvikler, vil du utfordre og støtte forretningsområdene i Vy, og du vil belyse og løfte strategiske problemstillinger for konsernledelsen. Stillingen opererer på et høyt nivå i konsernet og du vil på mange måter være med å forme fremtiden til Vy. En del av ansvaret ligger i å delta og lede prosjekter innenfor forretningsutvikling, operasjonelle forbedringer, M&A og bærekraft på konsernnivå. Ansvaret ligger også i å støtte konsernets forretningsområder i strategi og operasjonelle forbedringer. Du vil jobbe med å analysere markeder, trender og rammebetingelser, og du vil støtte konsernets ledere med bakgrunnsmateriale og beslutningsgrunnlag. Du vil sammen med teamet også bidra i videreutvikling av metodikk for strategi og analyse.
Lytt til stillingspodcast: Strategi- og forretningsutvikler
Ønsket bakgrunn og kompetanse:
- Høyere relevant utdannelse på Masternivå
- 3-7 års relevant erfaring fra lignende arbeid, gjerne fra konsulentmiljøer eller forretningsutvikling i større selskap
- Betydelig erfaring fra analyse og problemløsning
- Erfaring fra samferdsel / transport er en fordel, men ikke nødvendig
- Svært gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, både skriftlig og muntlig
- Betydelig erfaring i bruk av PowerPoint og Excel
Utover denne erfaringen, tror vi følgende egenskaper er relevante for å lykkes i denne rollen:
- Viktig å være ydmyk og alltid ha et blikk for at saker kan være med komplekse enn de ser ut ved første øyekast
- Må være selvstendig, proaktiv og samarbeide godt med andre. Må ha et sterkt ønske om å spille andre gode og arbeide mot felles mål
- Strategisk, forretningsorientert og analytisk
- Endringsvillig, fleksibel og evne beholde roen og få ting gjort
- En kulturbygger som skaper energi, motivasjon og entusiasme
Vi tilbyr:
- En spennende stilling i et konsern i endring
- Store utviklingsmuligheter i konsernet
- Konkurransedyktig lønns- og kompensasjonspakke
Bli kjent med Vy: https://images.vy.no/rhlyskrlul/undefined.mp4
Nysgjerrig på å vite mer?
Ta gjerne kontakt for uforpliktende prat med Manager Rekruttering Øystein Gjuvsland (oystein@meyerhaugen.no) eller Managing Partner Petter Meyer (petter@meyerhuagen.no).
Søknadsfrist: søkere vurderes fortløpende.