Vi søker ny seniorrådgiver for digitalisering med særlig fokus på kunstig intelligens og digital sikkerhet!
Avdelingen for Kompetanse og Innovasjon består av 10 ressurser og er del av NHOs område "politikk og myndighetskontakt". Avdelingen jobber særlig med NHOs ambisjoner om å øke innovasjonstakten og realisere det digitale Norge. Avdelingen arbeider bredt i samspill med medlemsbedriftene og med gode kollegaer internt i NHO-fellesskapet, samt relevante samfunnsaktører innen arbeidsliv, IKT, universitets – og høyskolesektoren, forsknings – og innovasjonsmiljøer samt politiske beslutningstakere.
Vår nye ressurs skal sikre NHO sin spisskompetanse som kunnskapspartner for våre medlemsbedrifter og tidligere nevnte eksterne parter, innenfor domenene kunstig intelligens og digital sikkerhet. Å kunne oversette viktige strømninger innenfor kunstig intelligens og digital sikkerhet til sentrale beslutningstakere, så vel som å kunne forstå – og formidle de mulighetene og utfordringene som følger med digitalisering ved bruk av kunstig intelligens er også sentralt i rollen.
For å gi deg som kandidat bedre forståelse for hvem – og hva vi søker, samt hvordan det faktisk er å jobbe i NHO, har vi intervjuet avdelingsdirektør og rekrutterende leder Rebekka Borsch i denne podkasten: https://on.soundcloud.com/JnRRi
Sentrale arbeidsoppgaver:
- Videreutvikle NHOs posisjoner på verdiskaping gjennom bruk av KI, men også adressere utfordringer med tanke på sikkerhet, regulatoriske krav, etiske problemstillinger
- Pleie tett kontakt med beslutningstakere og fagpersoner i samfunnet og internt hos oss og våre medlemsbedrifter
- Styrke vår posisjon som arbeidsgiver – og interesseorganisasjon for innovative teknologi – og kunnskapsbedrifter og kunnskapsintensive vekstbedrifter
- Synliggjøre NHO som en sentral aktør i digitaliseringsdebatten
- Holde seg oppdatert på regulatoriske krav knyttet til KI innenfor EU, og slike kravs implikasjoner for norsk næringsliv
Du er/har:
- Noen års relevant erfaring fra roller der man har sittet tett på næringslivet som rådgiver/sparringspartner innenfor digitaliseringsområdet, med spesielt fokus på kunstig intelligens
- Erfaring med, eller interesse for, politisk påvirkningsarbeid
- Samarbeidsorientert og en dyktig relasjons- og nettverksbygger
- Solid forståelse for sikkerhetskapabiliteter i KI
- Bred kunnskap og interesse for arbeid relatert til etablering av digitaliseringspolitikk og rammevilkår
- Fortrinnsvis høyere utdanning, men relevant erfaring kan kompensere for dette
- Komfortabel med å jobbe frem velfundamenterte prosjektbegrunnelser og vant med å jobbe med ulike beslutningstakere på ulike nivåer
- Svært god muntlig – og skriftlig fremstillingsevne
Vi tilbyr:
I NHO er vi opptatt av at våre ansatte skal ha en god balanse mellom jobb, fritid og familieliv og vi tilrettelegger aktivt for en fleksibel arbeidshverdag. I Næringslivets hus finner du både trimrom og gymsal, sykkelparkering og garderober, personalrestaurant og parkeringsmuligheter på fast og midlertidig basis. Videre vil du få:
- En arbeidsgiver som legger til rette for egen utvikling og kompetansepåfyll
- Et godt arbeidsmiljø i et åpent og inkluderende team hvor vi vektlegger kunnskapsdeling og tverrfaglig samarbeid
- En synlig rolle innenfor et spennende og bredt fagfelt
- Rom for eget initiativ og engasjement innenfor NHOs strategiske og politiske mål
- Mulighet til å jobbe med sentrale temaer i samfunnsutviklingen
- Telefon, bredbånd, digitale aviser m.m som dekkes av arbeidsgiver
- Mulighet for å leie feriebolig
- Konkurransedyktig lønn og forsikringsordninger
Ta gjerne kontakt med vår rekrutteringspartner MeyerHaugen ved eventuelle spørsmål eller for en konfidensiell prat om rollen. Kontaktpersoner er Daniel Pedersen (daniel@meyerhaugen.no, 406 01 792) eller Tomas Kersten (tomas@meyerhaugen.no, 930 22 522).
Velkommen i NHO-fellesskapet!